Introvert membuat banyak kemajuan di tempat kerja. Perusahaan telah mulai menyadari keuntungan yang dibawa oleh para introvert dan para introvert mulai menyadari bahwa mereka tidak lagi perlu berpura-pura menjadi ekstrovert untuk menjadi yang terbaik. Meskipun…
Oleh : Bryan Tracy Siapapun, Mulai Dari Dimanapun Mereka Berada, Bisa Menjadi Kaya di Amerika. Siapapun, Mulai Dari Dimanapun Mereka Berada, Bisa Menjadi Kaya di Amerika Dalam satu seri I.Q. tes diberikan kepada anak-anak usia…
Para Introver sering dianggap sebagai individu yang kalem, pendiam, sensitif bahkan egois. Para introver juga kerap dihubungkan dengan keengganan dan ketidakmampuan berkomunikasi dengan orang lain, apalagi berbicara di depan umum. Benarkah anggapan itu? Tentu tidak!…
Apa bedanya dalam hidup Anda jika Anda memiliki kepercayaan diri yang benar-benar tak tergoyahkan pada kemampuan Anda untuk mencapai apa pun yang benar-benar Anda pikirkan? Identifikasi Impian Terbesar Anda Seorang wanita muda menulis kepada saya…
Oleh : Sharon Drew Morgan KITA SEMUA BERUSAHA MENJADI BAIK Di tempat kerja kita, kehidupan sosial kita, kehidupan sehari-hari anak-anak kita, sekolah kita, komunitas kita, lebih penting dari sebelumnya bahwa kita berkomunikasi / melayani orang…
Pernahkah Anda melakukan terlalu banyak percakapan canggung yang berlangsung seperti ini: Anda: “Saya suka… sepatumu… um… kalung… um… ya.” Anda ingin bersikap baik. Anda ingin memberi pujian. Tapi Anda ingin itu nyata! Ucapkan selamat tinggal…
untuk Presentasi Persuasi Oleh: Frans Budi Santika Cartesian Logic untuk Presentasi Persuasi menggunakan Logika Kartesian sebagai pola menyusun argumentasi. Logika Kartesian ini menggunakan pola Koordinat Kartesian yang terdiri dari dua sumbu yang vertikal dan horisontal,…
Topik hangat yang terus muncul di setiap industri adalah bagaimana menjadi manajer yang lebih baik. Memang benar, ini adalah topik penting karena manajemen dapat memiliki pengaruh yang sangat besar terhadap individu karyawan dan perusahaan secara…
Oleh : David Grossman Anda mungkin memiliki visi yang paling menarik untuk organisasi Anda, tetapi jika Anda tidak bisa mengeluarkannya dari benak Anda dan membuat orang lain melihatnya dan mempercayainya, itu mungkin juga tidak ada.…
Oleh : David Grossman Selama masa perubahan dan ketidakpastian, ada kekosongan informasi yang mengisi apakah kita menginginkannya atau tidak. Seringkali ini adalah hasil dari kita sebagai pemimpin yang menunggu untuk berkomunikasi. Sementara kami menunggu untuk…
©2023. HeartSpeaks Santika Indonesia | Design & develop by AmpleThemes
